PESANTREN DAN PENGELOLAANNYA (Manajemen dan Human Resources Pesantren di Indonesia)

Kemudian, Pesantren dan manajemen merupakan dua hal yang tidak bisa dipisahkan dan didikotomikan. Keduanya merupakan kesatupaduan antara teori dan aplikasi. Pesantren saat ini dituntut untuk senantiasa mampu menyelaraskan diri dengan globalisasi. Tentunya
penyelarasan ini tetap dalam ‘bingkai’ integrasi antara tradisi dan modernisasi” atau al muhâfadzatu ‘alal qodîmis shôleh wal akhdu bil jadîdil ashlah.